个人标准简历
个人标准简历模板
时间过得可真快，从来都不等人，我们找工作的日子已悄悄来临，是时候好好地琢磨一下写简历的事情了哦。那么怎样写好简历呢？以下是小编为大家收集的个人标准简历模板，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
个人标准简历模板1户口所在： 韶关
国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
培训认证： 未参加
身 高： 178 cm
诚信徽章： 未申请
体 重： 65 kg
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 医药销售代表，医疗器械销售：
求职类型： 实习
可到职日期： 随时
月薪要求： 面议
希望工作地区： 广州,深圳,
工作经历
广州明心医药公司
起止年月：2010-07 ～ 2010-08
公司性质： 私营企业
所属行业：制药/医疗
担任职位： 医药代表
工作描述： 在大一暑假期间 和宿舍同学在明心医药公司担任兼职医药代表 主要向药房和诊所推销药品 在这一个多月的时间里 了解了基本的医药销售知识 能够和团队一起分工合作
离职原因： 假期结束
志愿者经历
广州亚运会
起止年月：2010-11 ～ 2010-12
担任职位： 城市志愿者
工作描述： 在广州亚运会期间 担任了城市志愿者 在担任志愿者期间 能够和团队成员一起努力以最良好的姿态完成工作
教育背景
毕业院校： 广州科技职业技术学院
最高学历： 大专
毕业日期： 2012-06
专 业 一： 医药营销
专 业 二： 基础医学概念
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
为人诚实，乐于付出，相信给予的力量;
良好的心理素质，并具有很好的沟通能力;
拥有一颗赤诚的学术心和强烈的求知欲望;
意志坚定，追逐长远的`职业目标，并努力在医药销售领域有深入的发展。
公司选我的理由：
1、通过我的实践和主动学习，能掌握了一定的销售能力和销售技巧，可为公司带来业绩的提升。
2、我有很强的主动学习能力，能迅速学到自己不足并对自己工作有利的信息和知识。
3、善于接触新鲜事物，让我有着同龄人少有的敏锐的洞察力和市场分析能力。
4、良好的家庭教育，让我从小就学会诚信待人。
5、通过学校的学习，让我有着较扎实的专业基础，以及对医药市场有着深刻地了解和独到的见解。企业需要优秀的人才，我需要成功地平台，相信您的信任和我的实力，将为我们塑造一个成功地未来。
个人标准简历模板2个人资料
姓名：
目前所在：天河区
年龄：25
户口所在：湖北
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：汉族
身高：176 cm
体重：65 kg
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：行政专员/助理：，物业管理专员/助理：，人事助理
工作年限：1
职称：初级
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：XX--3500希望工作地区：天河区,广州,
工作经历
广州竞宇房地产按揭代理有限公司 起止年月：XX-10 ～ 至今
公司性质：民营企业 所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职位：办公室职员
工作描述：主要负责公司的新人招聘、培训、岗位分配，总公司及其他5个分公司的考勤工作，购买公积金、社保，公司集团业务的办理等工作
离职原因：心太累
第xx届亚洲运动会组织委会志愿者部 起止年月：XX-03 ～ XX-12
担任职位：项目专员-借调干部
工作描述：主要负责亚运会开幕前城市志愿者的招募、培训、调配以及亚运、亚残运会举办期间的城市志愿服务工作的.开展、协调、督查等
教育背景
毕业院校：中国地质大学江城学院
最高学历：本科 获得学位:毕业日期：XX-06
专 业 一：公共事业管理专 业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
XX-09XX-12中国地质大学江城学院人力资源管理人力资源管理助理-
语言能力
外语：英语 一般粤语水平：
其它外语能力：
国语水平：
工作能力及其他专长
工作细心认真;原则性比较强，不喜欢“凑合”;能够承受短暂性高负荷的工作(在志愿者部工作期间经常高强度工作);喜欢各项一般的体育活动，能够和大部分的同事打成一片，工作环境处理的很融洽。
有时候做事比较犹豫，对较重要的事自己无法做出决定，暂时缺乏领导的能力
详细个人自传
XX年10月入职，在市场部工作4个月，基本熟悉市场开拓和业务知识。
XX年3月份作为抽调干部任职亚组委志愿者部城市文明办项目专员，主要负责亚运城市志愿者的招募、培训以及亚运期间的城市文明志愿工作的开展、协调工作。
12月底亚残运会结束，回原单位学习人事行政相关工作，目前主要负责公司的新人招聘、培训，总公司及各分公司人员的考勤，其他的一些行政办公室事务。
个人标准简历模板3姓 名： 黄先生 性 别： 男
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
户 籍： 湖南-耒阳 年 龄： 26
现所在地： 广东-东莞 身 高： 172cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 经营/管理类-项目经理/主管
寻求职位： 房地产、 销售代表
待遇要求： 可面议
最快到岗： 随时到岗
教育经历
20xx-09 ～ 20xx-07 耒阳一中 无 高中
培训经历
20xx-06 ～ 20xx-06 东莞市房产管理局 房地产经纪人培训 房产经纪人资格证书
工作经验至今6年0月工作经验，曾在3家公司工作
***公司名称
公司性质： 私营企业 行业类别： 其他
担任职位： 销售经理 岗位类别： 销售部 ……此处隐藏5011个字……路
技术开发部其他
20xx/07—20xx/08广州市铭源电子科技有限公司
所属行业：计算机服务(系统、数据服务，维修)
技术支持部技术支持工程师
主要职责：
在公司实习的内容包括计算机有关linux装系统和应用软件的基本操作，在linux与windows系统上大型数据库oracle的安装及基本操作，oracle在企业使用情况，金融业及政府的IT环境，power的小型机及其操作系统AIX，IBM在存储备份上的架构，另外还有商业计划书和体验团队精神，团队合作训练等，公司还安排了参观活动，如参观著名企业IBM，公益活动，如广州海珠儿童康复中心，各式各样的讲座，如与铭源公司经理人，IBM经理的交流，学习了职业规划等等……深入了解了企业级的运行模式，为踏出社会更易于投入工作角色。
在实习期间有强烈的求知欲，勤奋好学，表现良好，能够在指定时间内完成安排的工作，热心助任人，善于与同事沟通。
项目经验
20xx/03—20xx/06客户关系管(CRM)系统
1、软件环境：WindowsXP/20xx+ASP+SQLServer20xx+IIS
2、项目描述：本系统是我的毕业设计，已经做出来了，并得到老师们的一致好评,论文成绩86，通过对本系统的总体设计方案，以及技术平台的.选择、开发框架、数据库设计的开发。实现了以下几个功能(客户管理模块,库存管理模块,服务管理模块,分析管理模块等)。使用本系统能够对客户资源进行有效管理，为企业带来参考价值，提高公司的经济效益。
3、责任描述：负责整个系统的设计及测试
20xx/11—20xx/12图书管理系统
1、软件环境：WindowsXP
2、开发工具：VisualFoxPro6.0
3、项目描述：引入计算机软件进行管理图书，可以大大提高工作人员的工作效率，方便读者借书，还书，续借和查询等…服务，大大减少读者借阅图书的时间，使图书的管理有序，高效化。为此，本小组组织开发了小型图书管理借阅系统。
4、获得荣誉：学院软件系统开发大赛一等奖,校第六届电脑作品创作大赛二等奖
5、责任描述：我负责系统的学生读者管理模块设计及测试，体验团队合作的精神
教育培训
20xx/09—20xx/06湛江师范学院信息与计算科学本科
20xx/07—20xx/08广州铭源电子科技有限公司
分享开源、创新成长，走进铭源科技体验营培训
职业技能
外语：英语：良好
计算机：Java一般6月
C/C++熟练36月
ASP熟练12月
自我评价
1、综合素质高，大学期间勤奋好学，有较强的再学习能力和动手能力，做事主动性强。
2、善于思考，刻苦钻研，喜欢挑战。
3、适应能力强，心胸豁达，有很强的团队协作精神和与人沟通能力。
个人标准简历模板15基本信息
真实姓名： 蔡** 性别： 男
年龄： 37 岁 身高： 170CM
婚姻状况： 已婚 户籍所在： 贵州贵阳
最高学历： 本科 工作经验： 10年以上
联系地址： 贵阳市小河区
求职意向
最近工作过的职位： 人力资源经理
期望工作地： 贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 面议
期望从事的岗位： 人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任
期望从事的行业： 机械/设备/重工,制药/生物工程,房地产开发,交通/运输/物流,电力/水利/新能源
技能特长
本人踏实、勤奋、执行力强，极具亲和力；熟练开展现代企业人力资源和行政管理工作，熟悉工作流程，掌握相关软件运用，对数据敏感，工作中结合实际，颇有创新意识。
教育经历
西南交通大学 (本科)
起止年月： 1999年9月至20xx年7月
学校名称： 西南交通大学
专业名称： 土木工程
获得学历： 本科
工作经历
中国中铁二局（集团）有限公司 - 办公室主任
起止日期： 20xx年7月至20xx年12月
企业名称： 中国中铁二局（集团）有限公司
从事职位： 办公室主任
业绩表现：
1、主持项目人事、行政、后勤管理工作。
2、开展项目人员的考勤管理，按月及时上报审核并提交原始记录材料。
3、配合公司做好项目人员合同、用工协议的签订。
4、做好项目办公用品、固定资产管理与调配。
5、配合公司做好项目宣传报道、对外接待等工作。
6、做好项目后勤保障，为项目顺利进行保驾护航。
企业介绍：
贵州中鼎环保科技有限公司 - 人力资源主管
起止日期： 20xx年3月至20xx年6月
企业名称： 贵州中鼎环保科技有限公司
从事职位： 人力资源主管
业绩表现：
1、协助上司开展人力资源各项工作，具体落实建立、建全公司人力资源管理体系；
2、制订公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度，并监督执行；
3、起草各类人力分析报告及人力政策、文件的.及时响应与下达；
4、开展阶段性员工访谈工作，建立、完善员工职业生涯规划管理系统；
5、负责公司招聘、培训等工作的日常管理，定期组织收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
企业介绍：
贵州华清实业投资有限公司 - 人力资源经理
起止日期： 20xx年7月至20xx年11月
企业名称： 贵州华清实业投资有限公司
从事职位： 人力资源经理
业绩表现：
1、统筹公司人力资源管理工作，组织拟订公司人力资源规划；
2、指导部门劳动关系管理，定期排查用工风险，做好风险防范；
3、制订招聘计划，组织筛选和面试，做好部门间的协调；
4、制订公司绩效政策，组织绩效管理和绩效评价；
5、组织公司年度薪酬预算和年度薪酬分配方案拟订和实施；
6、拟订和组织实施员工培训计划，开展培训效果评估和学习成果检验；
7、制订福利政策，系统管理员工社保、公积金等。
企业介绍：
培训经历
霖诚达 - 企业人力资源管理师
起止日期： 20xx年7月至20xx年11月
培训机构： 霖诚达
培训课程： 企业人力资源管理师
培训描述： 二级企业人力资源管理师资格培训
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